Pionnière de la dématérialisation des dotations sociales, Vaziva propose aux DRH et CSE une simplification des avantages sociaux pour les salariés et, plus particulièrement dans le domaine des dotations cadeaux œuvres sociales, vacances et déjeuner.
Vaziva est le premier émetteur de dotations sociales dématérialisées sur une unique carte de paiement internationale managée Mastercard®. S’adaptant aux nouveaux modes de consommation des salariés, la fintech est le seul acteur à proposer une solution de carte de paiement multi-dotations, complétée par un outil logiciel de gestion des œuvres sociales et une billetterie avantages qui permet de décupler le pouvoir d’achat des salariés.
Au 31 décembre 2021, la Société affichait un portefeuille de plus de 230 clients pour 77000 cartes délivrées aux salariés. Au 30 Juin 2022 la Société affiche un portefeuille de 310 clients pour 110 000 cartes, avec de prestigieuses nouvelles références telles que Total Energies, Suez, Vinci, Chanel, LVMH et la Croix-rouge Francaise.
D’autre part, Vaziva entend élargir son offre à une clientèle de grands comptes et d’ETI et s’ouvrir à de nouveaux territoires dont la péninsule ibérique et l’Allemagne.
Les informations sur les dotations sociales (cadeaux, culture et vacances) et dotations déjeuners sur la carte Vaziva Mastercard sont disponibles sur le site Vazivacard : www.vazivacard.com
La stratégie de développement de Vaziva repose notamment sur le renforcement des équipes commerciales et IT afin d’accélérer la commercialisation des offres et accompagner la croissance de l’activité.
A ce titre, Vaziva ambitionne de recruter plus de 55 collaborateurs d’ici fin 2023 et plus de 100 agents commerciaux en France et en Europe.
09/08/2022 | Introduction en bourse de VAZIVA
Vaziva, l'émetteur nouvelle génération de dotations sociales, annonce son inscription sur Euronext Access ™ le 09/08/2022
Voir le cours de l'action Vaziva sur Euronext Access ™
Communiqué de presse sur DGAP.DE
Press release on YAHOO.UK
Press release on BLOOMBERG
28/07/2021| VAZIVA accélère son développement et prépare son introduction en bourse
28/04/2020 | Prepaid Forum - MOORWAND
Moorwand soutient Vaziva, la fintech française spécialisée dans les avantages sociaux, avec des services de parrainage de BIN.
En savoir plus
La Bourse pour accélérer la stratégie de développement.
En pleine révolution digitale, le marché des dotation cadeaux, vacances et déjeuners représente chaque année en France plus de 20 milliards d’euros pour 11 millions de salariés répartis sur 33 000 comités sociaux économiques.
« En créant la première carte Mastercard qui simplifie les avantages sociaux des salariés, Vaziva s’est tout de suite démarquée et positionnée comme pionnière en matière de dématérialisation des dotations sociales. Cette solution a d’ailleurs été récompensée dès 2015- date de création de Vaziva- par le trophée de l’Innovation décerné par le salon des Comités d’Entreprises de Paris. Depuis, Vaziva n’a eu de cesse de développer un modèle alternatif offrant une nouvelle proposition de valeur pour les entreprises et les salariés » déclare Patrick Berthé, PDG de Vaziva.
Code ISIN | FR0014007T10 |
Mnémonique | MLVAZ |
Place de cotation | Paris |
Compartiment | Euronext Access |
Eligibilité PEA | Oui |
Eligibilité PEA PME | Oui |
Financial inclusion does require a bunch of shoulders at the wheel to bunch of shoulders at the wheel to come together. It requires partnerships across the public and private sector, even within the private sector, its needed to make a real movement on this issue.